2024年1月12日
アイフルホーム中津店 朝礼も変化し続けています。
スタッフ日誌
おはようございます。経理の河野です。
私が入社してから朝礼の内容も少しずつ変化してきました。
ずっと続いているのは、サイコロトーク。
内容も少し難しくなってきたように思います。
昨年より始まったのが、金曜日に3人ずつのチームで、
今週の目標と先週の目標の結果を発表し、3人のLINEに報告する仕組み。
私は下田さん角野さんと同じチームです。
効果は、1週間ごとの個人の目標や改善事項を自分で考えるので、
1週間以内ここまではやってしまおうとか、今日はここまでやり遂げないと明日が大変になりそうとか、
ゴールに向かって小さく考える習慣が身についてきたように思います。
ちなみに、私の今週の目標は、パソコンのクロックのフォーカス機能を使って、
集中する時間を決めて仕事をする。
また、座りっぱなしは、体に良くないと言いますので、
アラーム機能で1時間ごとにアラームが鳴るようにし、歩く、または、立ち上がる様に工夫をしてみました。
この様に考えながら、工夫しながら仕事をする方が、仕事の効率も上がってきます。
この仕組みも、良い仕組みなのだと思っております。
新年より、のぼりが「すごい家」に変わりました。
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